Студенты Ивановского энергетического университета побывали с техническим туром на Смоленской АЭС
В рамках соглашения о сотрудничестве Концерна «Росэнергоатом» (Электроэнергетический дивизион Госкорпорации «Росатом») и Ивановского государственного энергетического университета (ИГЭУ) 30 студентов опорного вуза атомной отрасли побывали с недельным техническим туром на Смоленской АЭС и в городе-спутнике Десногорске.
По словам и. о. директора Смоленской АЭС Алексея Лещенко, перед госкорпорацией «Росатом» стоят амбициозные цели по строительству и вводу в эксплуатацию новых генерирующих мощностей, реализации других масштабных проектов. Ключевым фактором в успешности планов являются образованные, мотивированные, ответственные сотрудники с активной жизненной позицией и здоровыми амбициями.
«Знакомство с реальным производством даёт студентам больше шансов понять, куда стремиться, став выпускником. Потому атомная станция, находясь в активном поиске талантливых специалистов, все чаще приглашает молодёжь в техтуры и на практику, – рассказывает начальник отдела развития персонала Елена Илгашева. – Так лучше узнаём предпочтения нового поколения, показываем атомные преимущества – профессиональные и социальные, вдохновляем на решение значимых для страны задач».
Студенты посетили турбинный и реакторный залы, помещение главных циркуляционных насосов, полномасштабный тренажёр блочного щита управления (БЩУ), учебно-лабораторный корпус, лабораторию внешнего радиационного контроля. Также им представилась возможность поговорить о карьерных предпочтениях, перспективах развития и самореализации, досуговых интересах, мерах социальной поддержки с руководителями подразделений, представителями службы управления персоналом, молодёжного движения.
«Многих молодых людей, в том числе и меня, привлекают высокие технологии атомной энергетики, интерес подпитывают и перспективы развития отрасли, – отметил студент второго курса специалитета «АЭС: проектирование, эксплуатация, инжиниринг» Вячеслав Чекан. – У меня есть время, чтобы определиться с будущей специализацией. Но уже сейчас я понимаю, что хотел бы работать ближе к реактору. Техтур помог лучше разобраться, как устроена атомная станция, и убедиться, что я на правильном пути».
В команде техтура были студенты, уже сделавшие свой выбор и проходящие целевую подготовку по договору со Смоленской АЭС. Варвара Мелякова, выпускница школы № 1 Десногорска, ориентировалась на пример отца – инженера Смоленской АЭС.
«Целевое направление – шанс, который нельзя упускать: гарантированное место работы, производственная практика. На атомной станции можно получить уникальный опыт. Я точно хочу быть частью этой команды и верю, что умным и целеустремленным людям здесь всегда найдется место», – отметила Варвара Мелякова, студентка 2-го инженерного факультета.
Новый нацпроект «Кадры» направлен на обеспечение доступности и качества образования на всех уровнях, поддержку профессионального обучения и повышения квалификации, а также создание условий для развития научных и кадровых резервов страны. Крупные российские компании, в том числе «Росатом» и его электроэнергетический дивизион, уделяют большое внимание планомерной работе по раскрытию потенциала студентов. Практики целевого привлечения молодых профильных специалистов на стажировки, наставничество, вовлечение в образовательный процесс практикующих специалистов – примеры инструментов, показавших свою эффективность.
